Forskning på Institut for Mennesker og Teknologi

Forskningsaktiviteter

Nedenfor kan du få et overblik over instituttets forskningsgrupper, -centre, og udvalg.

  • Center for Arbejdslivsstudier

    Center for Aktionsforskning og Demokratisk Samfundsudvikling

    Center for Everyday Life of Families in the Welfare State (CELFS)

    Center for Daginstitutionsforskning (CEDIF)

    Center for Maritim og Marin Forskning (CMMR)

    Center for Organisationspsykologi (COP)

    Center for Social Bæredygtighed (CSE)

    Center for Turismeforskning (CFTR)
     

    Forskningscenter for Problemorienteret Projektlæring

  • Arbejdsliv

    Forskningen i arbejdsliv kombinerer en sociologisk, teknisk og samfundsteoretisk interesse for arbejdsmiljø, arbejdsliv og professioner med en interesse for hverdagslivets socialpsykologi og livslang læring. Arbejdsliv angiver en praktisk og forskningsmæssig interesse for det samfundsmæssige arbejde og dets udviklingsretning, herunder såvel udviklings- og læringspotentialer som udviklings- og læringsforhindringer og arbejdsmiljømæssige belastninger for medarbejderne. Profession angiver en interesse for det arbejde, der især er knyttet til de nye (velfærds-)professioner, og som udføres af sygeplejersker, pædagoger, socialrådgivere, social- og sundhedsmedarbejdere m.v. Interessen for nyere udviklingstendenser indenfor mere klassiske arbejdslivsområder mødes således med en interesse for det såkaldte menneskearbejde, og temaer om arbejdsliv og læring mødes med temaer om psykisk arbejdsmiljø og andre aspekter af arbejdsmiljøet. Udover interessen for selve arbejdet orienterer forskningen sig mod arbejdsmarkedsforhold og beskæftigelse samt mod en række uddannelser, der er knyttet til arbejdslivet, og desuden mod samspillet mellem læring i uddannelse og arbejdsliv.

    Bæredygtig digitalisering

    Forskningsgruppen - Bæredygtig Digitalisering (tidligere Brugerdreven IT Innovation) - har som udgangspunkt at analysere de behov som brugere, kunder, professionelle teams, organisatoriske enheder og virksomheder har og dermed anvende den viden til at konstruere innovative IT-løsninger. Formålene med gruppens forskning er at opnå mere succesfulde it-projekter og større fordele ved at bruge IT. Der er fokus på hvordan virksomheder styre, udvikler, implementere og bruger IT til at understøtte brugernes behov og forretningsstrategier. Internationalt er denne forskning målrettet de almindelige veletablerede forskningsmiljøer af informationssystemer (IS).

    TRANSITIONS – Sustainability Transitions and Environmental Planning

    Forskningen har til formål at udvikle viden om samspillet mellem samfundsudviklingen og dens naturgrundlag. Denne viden danner grundlag for planlægning i forhold til miljø, energi, produktion og transport. Gruppens forskning er rettet imod tværfaglige problematikker, og omfatter dermed både naturvidenskabelige, teknologiske og samfundsvidenskabelige aspekter af problemer relateret til udvikling og udnyttelse af natur, ressourcer, infrastruktur og teknologi. 

    Organiseringer, Etik & Social Bæredygtig (OrgESS)

    Forskningsgruppen Organiseringer, Etik & Social Bæredygtig/OrgESS er en tværfaglig, samfundsvidenskabelig forskningsgruppe, der kombinerer sociologiske, antropologiske, organisationsteoretiske, filosofiske og psykologiske forskningsperspektiver. Forskningsgruppen beskæftiger sig med menneskers mangfoldige måder at forholde sig til de transformationer, som de til stadighed er involveret i som følge af direkte interventioner og samfundsmæssige eller organisatoriske forandringer.

    Programmering, logik og intelligente systemer

    Forskningsgruppen PLIS (Programming, Logic and Intelligent Systems) forsker i fundamenter, værktøjer og sprog til at udvikle tilpasningsdygtige, pålidelige og brugervenlige IT-systemer. Gruppens forskning dækker teori, sprog, værktøjer og semantiske modeller samt anvendelsesmuligheder.

    Mobilitet, Rum, Sted og Urbane Studier (MOSPUS)

    Forskningsgruppen undersøger samfundets rumlige omorganisering. Vi udforsker relationen mellem hverdagsliv, kultur, bosætning og erhverv. Nye mobilitetsformer, social marginalisering, interkulturelle relationer, nye teknologier og kreative erhverv kræver nye teoretiske og praktiske svar. 
     

    Subjekt, teknologi og social praksis 

    Forskningsgruppen fokuserer på undersøgelser af menneskers subjektivitet, erfaringer og virke i deres hverdagsliv på tværs af forskellige livskontekster. I forbindelse med den pluralitet af kontekster mennesker indgår i sammen med andre, har teknologier afgørende betydning for koordinering, socialitet og subjektivitet. Gennem undersøgelse af de sociale arrangementer af menneskelig praksis (som fx på en arbejdsplads, en børneinstitution, en sundhedspraksis) forsøger forskningen at belyse sammenhænge mellem hverdagslivets problemstillinger, perspektiver og teknologier - samt at analysere på hvilke måder disse sammenhænge har indflydelse på, hvordan menneskelige subjekter forstår hinanden og handler sammen.

    Forskningsgruppen for Sundhed og samfund

    Forskningsgruppen Sundhedsfremme og Sundhedsstrategier er en tværvidenskabelig forskningsgruppe som bedriver kritisk forskning inden for områderne sundhed, sundhedsfremme og sundhedsstrategier. Forskningsgruppen ser ulighed i sundhed som sit kernefelt. Afsættet for forskningen er samfundsmæssige, organisatoriske, ideologiske og teknologiske transformationer, som medfører ændrede patient- og brugerroller, medborgerskab, nye forståelser af sygdom og sundhed, nye professionelle roller og funktioner. Som en del af disse ændringer ser vi også på forskydninger i distribueringen af sundhedsressourcer, herunder menneskelige, teknologiske, vidensmæssige og økonomiske ressourcer.

  • Experience Lab
    FabLab

  • Se forskningsudvalget her

    Forskningsstrategi for Institut for Mennesker og Teknologi
EU-flag med teksten Medfinansieret af Den Europæiske Union

Forskningsprojekter med medfinansiering fra EU fonde

Interreg EU logo

  • Interreg Danmark-Deutschland funded preparatory project for social innovation in inclusion of young people with disabilities into professional education and employment, especially in the area of farming, and the promotion of inclusive housing settings in the programme area.

    Finansiering: Interreg Deutschland - Danmark: Pulje til kortere projekter : 99.703,24 €

    Se projektets formål (pdf)

    Interreg EU logo
    Logo Pulje til kortere projekter (EU)

    Læs også om projektet på Roskilde Universitets Forskningsportal

  • Poseidon er et dansk-tysk forsknings- og innovationsprojekt under Interreg Deutschland-Danmark, der har til formål at styrke klimatilpasningen i den dansk-tyske grænseregion gennem udvikling, test og udbredelse af praksisnære løsninger på vandrelaterede klimaudfordringer som oversvømmelser, stigende grundvand, tørke og stormflod. 

    Projektet har som overordnet ambition at øge klimarobustheden ved systematisk at forbinde forskning, planlægning og implementering i et tværsektorielt samarbejde mellem kommuner, forsyningsselskaber, universiteter og private aktører.

    Læs mere om projektet POSEIDON på Roskilde Universitets Forskningsportal

  • A Network Initiative to Build up Perspectives and Enhance and Capacities for Local Transformation in the Danish-German Fehmarn Belt Region

    Gennem en netværks- og stakeholder tilgang vil Belt Network-initiativet søge at skabe videnoverførsel og kollaborativ læring, hvor sociale, kulturelle og miljømæssige aspekter integreres i den lokale og regionale transformation og udvikling.
    Bag Belt Network Initiativet står Roskilde Universitet og Technische Hochschule Lübeck samt det sjællandske arkitektstudie Rural Agency. 

    Vi ønsker at igangsætte et samarbejdsinitiativ for den nye region - med borgere og interessenter - i særdeleshed den fremtidige generation i regionen. Gennem et tæt samarbejde med studerende fra RUC og TH Lübeck og gennem samarbejde med partnere på både tysk og dansk side er målet at facilitere en ny tilgang til lokal og regional planlægning baseret på grænseoverskridende samarbejde, anvendt forskning og inklusion af borgere -regionale interessenter, aktører og interessegrupper - i processen.

    Læs mere om projektet på Roskilde Universitets Forskningsportal

    Interreg EU logo

  • The Fehmarnbelt Education Link

    Projektet fokuserer på den stigende mangel på faglært personale, især som følge af en aldrende befolkning og unge menneskers udvandring til byområderne, samt på grund af det store antal 25-30-årige uden uddannelse eller arbejde. Dette lægger pres på sundhedsvæsenet. Projektet tager fat på to regionale udfordringer:

    1. borgernes sundhedstilstand i regionen, som ligger under det nationale landsgennemsnit i Tyskland og Danmark, og
    2. de rekrutteringsproblemer, som sundhedsinstitutionerne står over for.

    Uden et tilstrækkeligt antal specialiserede medarbejdere vil hospitaler og sundhedsinstitutioner få svært ved at håndtere fremtidige udfordringer og hæve sundhedsniveauet op på det gennemsnitlige niveau i Tyskland og Danmark. Projektet bidrager til at gøre regionen mere attraktiv og fremme den sociale og økonomiske udvikling gennem uddannelse.

    Projektet har to indsatsområder:

    RECRUIT skal øge de unges interesse for sundhedsuddannelserne og bringe dem i kontakt med uddannelsesinstitutionerne. Målet er at tilskynde dem til at påbegynde en uddannelse inden for sundhedssektoren, og

    RETAIN vil fastholde studerende der er i gang med en uddannelse inden for sygepleje og sundhedsfagene. Målet er at motivere dem til at fortsætte deres uddannelse og forhindre, at de falder fra.


    Støtteprogram: Interreg Deutschland–Danmark Projektløbetid: 1 April 2025 – 31 March 2028 Projektbudget: €2,595,903.49

    Danske projektpartnere: Sjællands Universitetshospital, Midt- og Vestsjællands Hospital, Koncern Digitalisering, Professionshøjskolen Absalon, Roskilde Universitet

    Tyske projektpartnere: Europauniversität Flensburg, Universität zu Lübeck, UKSH-Akademie, UKSH-Ausbildungsmanagement

    Recruit & Retain logo
    Interreg Germany - Denmark Logo

    Læs også om projektet på Roskilde Universitets Forskningsportal

EU-Interreg Øresund-Kattegat-Skagerak

  • Det dansk-svenske projekt har til formål at styrke hospitalers håndtering af fremtidens klimaændringer, herunder store mængder regn. I projektet udvikles en tværgående policy med retningslinjer og anbefalinger for klimatilpasning på hospitaler og en governance-struktur, som beskriver, hvordan indsatserne implementeres i praksis. Resultaterne skal kunne anvendes af hospitaler og sundhedsmyndigheder i hele Danmark og Sverige.

    Projektet er støttet med 1 125 732 EUR fra EU-programmet Interreg Öresund, Kattegat, Skagerrak. Projektets samlede budget udgør 1 876 219 EUR.

    Partnergruppen omfatter Region Sjælland, Skånes Universitetssjukhus, Lunds universitet og Roskilde Universitet. Projektperiode: 010426-310329.

    Læs mere på Roskilde Universitets Forskningsportal

    Logo KiS Klimaresiliens i Sundhedssektoren

Øvrige projekter og netværk