Organisationsudvikling, evaluering og ledelse i det civile samfund
På modul 2 får du belyst hvordan organisationsudvikling, evaluering og ledelse i det civile samfund er væsentlige komponenter i socialt entreprenørskab. Du får mulighed for teoretisk fordybelse i det civile samfunds opbygning, udvikling og funktioner samt hvordan dette påvirker organisationer, dets medlemmer og samspil til de øvrige sektorer. Du får en teoretisk forståelse af, hvordan socialt entreprenørskab både tager afsæt i det civile samfunds logikker og formål, men samtidigt indskriver sig i tværsektorielle samarbejder og rationaler på markedsbetingelser. Dette stiller krav til strategisk tænkning og planlægning samt til professionalisme i ledelse, evaluering og monitorering.
Teoriblok
- Organisations- og ledelsesteori
- Evaluering, vidensdeling og kvalitetssikring
- Videnskabsteori
Workshops
- Metoder til evaluering og monitorering
- Isomorfi i social enterprises og tredje sektor organisationer
- Videnskabsteoretisk laboratorium om anvendelse af teori og formidling
- Betydningen af social kapital, deltagelse og netværk
- Bestyrelsesarbejdet: Laver bestyrelserne det organisationerne har brug for?
- Skriveworkshop
Undervisnings- og arbejdsform
- Projektrapporten udarbejdes således:
- Argumentation for og valg af problemstilling
- Eksisterende viden indenfor området
- Valg af teori, metode og sekundære datakilder
- Analyse og diskussion
- Perspektivering
Projektopgaven rummer en valgfri og selvstændig formulering af et problem, der eksemplarisk belyser modulets indhold.
Prøveform
Mundtlig gruppeeksamen med udgangspunkt i projektopgave. Bedømmelsen er en samlet bedømmelse af projektrapporten og den mundtlige præsentation. Prøven er en gruppeprøve for deltagerne i projektarbejdet.